近日，鹽池縣人民法院立案庭法官通過人民法院調(diào)解平臺，成功調(diào)解一起因原告遺失關(guān)鍵證據(jù)而陷入僵局的勞務(wù)合同糾紛案件，彰顯司法為民溫度。
原告張某先后多次為被告李某提供勞務(wù)，但李某未能按時足額支付報酬。后李某向張某出具了欠條，確認(rèn)了欠付工資的事實。因欠款時間較久，且張某不慎將欠條原件遺失，雖多次催要，李某均以查看欠條原件為由拖延未付。張某追討無果，遂向法院提起訴訟。
案件受理后，承辦法官詳細(xì)查閱案卷了解案情，并未因欠條原件的缺失而簡單處理?？紤]到該案事實相對清晰，且雙方爭議不大，為實質(zhì)化解矛盾，法官決定組織雙方進(jìn)行調(diào)解。
因李某身處外地務(wù)工，無法參加線下調(diào)解，為高效推進(jìn)案件審理，在征得雙方同意后，承辦法官采用線上調(diào)解方式進(jìn)行了多輪電話溝通和遠(yuǎn)程調(diào)解。一方面，法官耐心安撫張某的焦慮情緒及對李某拖欠工資的強(qiáng)烈不滿，引導(dǎo)其通過補(bǔ)充其他間接證據(jù)證明其所訴事實；另一方面，向李某釋法明理，強(qiáng)調(diào)了誠實信用原則及支付勞動報酬的法定義務(wù)，同時對李某關(guān)于“原告找到欠條原件后是否會重復(fù)訴訟”的異議進(jìn)行了耐心解答，打消其后顧之憂。經(jīng)過法官多次耐心細(xì)致地溝通與協(xié)調(diào)，最終促使雙方當(dāng)事人互諒互讓，達(dá)成了支付剩余工資的調(diào)解協(xié)議。（通訊員 趙麗蓉）
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